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讲座日期:本周六下午1点30分
讲座地点:北大青鸟华腾校区
主讲老师:王老师 金牌讲师
讲座主题:网络安全
讲座内容:检测、防御、黑客信息,如何过滤不安全的网站,如何防御黑客的进攻等。
订座电话:010-82011432/33
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北大青鸟学士后 “零经验”挑战高薪职位
2011-01-03 16:50



  常常听到大学生说,工作不好找,就业指导让我们放低姿态。我们把姿态放得很低,餐馆服务员也愿意做,马路清洁工也愿意做,洗脚工也愿意做,可为什么还找不到工作?

  近期,记者走访了北京多家高校,发现大学生们尽管已经放低了姿态,但截至8月底,受访的应届生就业率仍不足80%。放下“天之骄子”之心的大学生们,缘何依然倍感就业压力?

  零经验=零机会?中国地质大学主修人力资源管理的应届毕业生小李告诉记者,从今年初到现在,她和几位同学辗转于各大招聘会,希望能找个好“东家”。“招人的单位不少,但别人大多要求有工作经验。我一个应届生,哪来的经验呢,一点机会也没有啊……”小李苦恼地说。

  对此,中国职业规划专家程良越教授表示,企业需要能迅速适应工作、创造价值、具有较好职业素养的员工。“应届毕业生动手能力较弱仍是普遍存在的现象,不少学生甚至连实习经验也没有。对用人单位来说,这是很难接受的。”程良越说。他还表示,大学生求职受困“零经验”早已不是新鲜话题,但“零经验”不应成为大学生求职的障碍。如果大学生们在求学期间做好职业规划,主动寻找实践机会,通过各种职业培训提高技能,获得一定工作经验,就不会再生出“就业无门”之叹了。

  鉴于此,我们不得不展开视野寻求更好的突破口,在大学生就业这个问题上不必拘泥于一种固定的模式,认为一毕业就需要立刻进入“职场态”,其实完全可以做到由“学生态”向“职场态”的转变,在这点上北大青鸟就是一个很好的例子,最新的北大青鸟“学士后”课程就是按照大学生的就业需求和企业用人标准建立的,更好的融合了两者的需求点,把最先进的IT技术带进大学校园,现在这项课程已经成功的开展了半个月时间了,报名学习的大学生络绎不绝,北大青鸟马甸校区的“学士后“学员小王谈到新课程表示“这个课程不同以往在大学中学到的知识,也和传统的职业教育有所升级,优势就在于切合了企业对于高学历技术型人才的需求,过去都是高中生学IT,现在不一样了大学生也有了自己的专属课程。”

  在就业和充电学习的岔路口很多应届生比较难以抉择,但是北大青鸟的“学士后”课程巧妙的用线上教学搭配线下辅导弥补了这点不足,可以说“学士后”课程开辟了职业教育的一种新模式,我们期待更多的教育培训机构能够研发出适合高学历人群的就业课程,那么大学生的就业便不再是一个难题。


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